La Confederación Empresarial de Madrid-CEOE (CEIM) ha advertido de que el mercado laboral mostró signos de desaceleración durante el mes de julio, después de que el paro registrado aumentara en cerca de 20.000 personas en un mes tradicionalmente favorable para el empleo por la campaña turística. A juicio de la organización empresarial, el efecto estacional del verano «se agotó ya» y la creación de empleo responde principalmente a contrataciones de corta duración.
En su valoración de los datos de paro, afiliación y contratación publicados este martes, la patronal considera que la mayor parte del empleo vinculado al turismo se generó en los meses anteriores y señala que la afiliación continúa creciendo gracias al aumento de contratos temporales, jornadas parciales, trabajadores fijos discontinuos y situaciones de pluriempleo.
CEIM también pone el foco en la evolución del empleo entre la población extranjera. Según destaca, los trabajadores extranjeros ya representan más del 15% de los afiliados a la Seguridad Social, aunque advierte de que el número de desempleados de este colectivo ha aumentado un 9,5% en el último año, hasta superar las 358.000 personas. De ellas, unas 93.000 no han trabajado nunca, una cifra que, según la organización, se ha incrementado un 39% respecto al año anterior.
La patronal vincula esta evolución al proceso de regularización de inmigrantes impulsado por el Gobierno, una interpretación que atribuye a la incorporación de personas al mercado laboral sin una oferta de empleo previa. Asimismo, expresa su apoyo a la Confederación de Empresarios de Ceuta por las consecuencias económicas derivadas de la reciente crisis migratoria en la ciudad autónoma.
En materia de contratación, CEIM sostiene que el aumento de los costes laborales está penalizando la contratación indefinida a tiempo completo. Según sus cálculos, más del 60% de los nuevos contratos son temporales y, entre los indefinidos, la mayoría corresponde a contratos fijos discontinuos o a tiempo parcial.
La organización también subraya el elevado número de demandantes de empleo que ya cuentan con una ocupación. En concreto, cifra en 1,3 millones las personas inscritas como demandantes ocupados, de las que el 61% son mujeres, un dato que, a su juicio, refleja la dificultad para acceder a empleos a jornada completa.
Asimismo, CEIM insiste en que las cotizaciones sociales suponen un freno para la creación de empleo. En Madrid, asegura que la recaudación de la Tesorería General de la Seguridad Social ha aumentado un 10,12% en el último año y alcanza los 3.146 millones de euros mensuales, mientras que la cuota adicional de solidaridad ha crecido más de un 60%.
La patronal añade que las empresas siguen encontrando dificultades para cubrir vacantes y relaciona esta situación con el elevado número de perceptores de prestaciones por desempleo y del ingreso mínimo vital. En este contexto, reclama una rebaja de las cotizaciones sociales, un mayor control del absentismo por incapacidad temporal, una política migratoria «ligada al empleo» y una revisión de las políticas de subsidios para facilitar la incorporación al mercado laboral.
Madrid pierde 25.000 afiliados en julio, pero suma 132.000 empleos en un año
En el caso de la Comunidad de Madrid, CEIM destaca que la afiliación cayó en unas 25.000 personas durante julio, aunque en términos interanuales la región ha creado 132.000 puestos de trabajo, lo que representa el 21% del empleo generado en toda España. La organización empresarial considera prioritario continuar desarrollando la Estrategia Madrid por el Empleo y completar la implantación de las Escuelas de Formación de la Agencia para el Empleo para responder a las necesidades del mercado laboral madrileño.
